工作中得肺结核可以补偿多少钱

舟山律师 2025-05-24
工作中得肺结核,补偿金额视医疗期是否结束而定。依据《劳动合同法》,医疗期内被辞退可获两倍经济补偿,过期则加一个月工资。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响生活。
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得肺结核后的补偿方式主要依据医疗期是否结束。医疗期内被辞退,选择两倍经济补偿;医疗期后,则选择经济补偿加一个月工资。根据辞退时间确定补偿方式。
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肺结核补偿视情况定。操作如下:1. 医疗期内被辞退,要求两倍经济补偿;2. 医疗期后辞退,拿经济补偿及额外一月工资;3. 咨询专业律师,确保权益最大化。

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